Наиболее высокие зарплатные амбиции в начале лета зафиксированы у представителей топ-менеджмента, консалтинга и стратегического планирования, которые рассчитывают на доход от 100 тысяч рублей.
В сфере сельского хозяйства соискатели ориентируются на 99,7 тысячи рублей при реальном предложении компаний в 108,3 тысячи рублей, в добывающей отрасли просят 83,7 тысячи рублей при вакансиях на 108,6 тысячи рублей, а в строительном секторе при запросах в 80 тысяч рублей работодатели готовы платить до 115 тысяч рублей.
В то же время специалисты автомобильного бизнеса (55 процентов), аграрии (52 процента) и строители (50 процентов) реже всего идут на уступки по доходам, тогда как самыми гибкими оказались ИТ-специалисты, где 47 процентов опрошенных согласны снизить требования ради интересного предложения.
Как сообщает информационное агентство Псковская Лента Новостей, масштабное исследование рынка труда было проведено на основе анализа резюме 20 602 соискателей. Директор платформы HeadHunter по Северо-Западному федеральному округу Юлия Сахарова пояснила, что превышение предлагаемых окладов над ожиданиями связано с обострением конкуренции за квалифицированные кадры и сохраняющимся дефицитом специалистов в производственном секторе региона.