Организатором мероприятия выступила депутат Законодательного Собрания Владимирской области, председатель Общественного совета партийного проекта «Женское движение Единой России» Екатерина Меркурьева. Инициативу поддержали председатель областного парламента, региональный координатор проекта Ольга Хохлова, а также Правительство Владимирской области.
На церемонии присутствовали почетные гости: министр внутренней политики региона Татьяна Адулова, председатель комитета по промышленной политике и инвестициям Алексей Русаковский, депутат Владимирского городского совета Владимир Лялин и директор кадрового центра «Работа России» Наталья Пеньковская.
В этом году в адрес оргкомитета поступило более 110 заявок от 24 промышленных предприятий Владимирской области. Отбор победителей проводился экспертным советом, в который вошли депутаты Законодательного Собрания, представители профильных министерств и общественных объединений.
По словам Екатерины Меркурьевой, именно женщины в промышленности в наши дни становятся примером профессиональной устойчивости и инновационного подхода к работе.
«Сегодня мы чествуем женщин, которые своим ежедневным трудом обеспечивают стабильную работу предприятий региона, повышают качество продукции, внедряют новые технологии в производственный процесс и передают опыт молодым специалистам. Благодаря их ответственности, профессионализму и преданности делу растёт промышленный потенциал Владимирской области, — отметила Екатерина Меркурьева.
Победительницами первой региональной премии стали 16 представительниц различных отраслей промышленности. Награды вручались в 12 номинациях, среди которых «Инженер года», «Преемственность поколений», «За верность профессии», «Мастер своего дела» и другие. Каждая из лауреаток получила диплом, памятный подарок и эксклюзивный кубок Премии, символизирующий вклад женщин в развитие производственного сектора региона.
По словам победительницы в номинации «Мастер своего дела» заместителя начальника складского хозяйства – мастера участка АО «Электрокабель» Кольчугинский завод» Светланы Крайновой, подобные инициативы придают дополнительный стимул к профессиональному росту и позволяют повысить значимость труда женщин на промышленных предприятиях в глазах общественности.