Цифры подтверждают сдвиг. В третьем квартале 2025 и 2026 годов на удалённый формат пришлось 76–77% клиентских запросов. Для ИТ-разработки, маркетинга и аналитики удалёнка превратилась в стандарт. Доля вакансий «только офис» упала вдвое — с 14% до 7%. А запрос на гибрид вырос почти вдвое, до 16,5%.
Жёсткий офис сохранился там, где иначе нельзя. Это производство, ретейл, HoReCa, информационная безопасность. В крупных корпорациях, финансовом секторе и промышленности гибрид либо жёсткий — 3–4 дня в офисе, либо отсутствует. Причина — опасения потерять вовлечённость и управляемость команд. Об этом сообщает Газета.Ru.
Галай прогнозирует: в 2027 году удалёнки станет ещё меньше, но полного возврата не будет. Сильнее всего это коснётся миддл-менеджмента, бэк-офиса и молодых специалистов. Senior-разработчики и аналитики сохранят гибкость как предмет торга, хотя и здесь видна тенденция к возвращению: рынок кандидатов перенасыщен, и работодатель может поставить офис условием.
Психолог Метелина: принуждение к материнству обернётся трагедией. Володин поручил проанализировать индексацию тарифов ЖКХ в регионах.