Страх перед собеседованием с потенциальным работодателем может возникнуть у любого человека, будь то молодой специалист, только что окончивший вуз, или опытный профессионал. Но этот страх можно преодолеть, главное понять, что вызывает ваше волнение.
Преподаватель кафедры психологии Университета «Синергия» Ксения Лазуткина поделилась своими наблюдениями и назвала самые распространенные страхи соискателей перед интервью с работодателем. Если вы собираетесь на встречу с потенциальным начальством, то важно знать, какие страхи могут помешать вам получить желаемую работу.
Ксения Лазуткина отметила, что причин неуверенности в себе на собеседовании может быть несколько:
- Недостаток знаний. У каждой компании свои требования и запросы, и невозможно знать все сразу. Некоторые знания и навыки можно получить уже в процессе работы, находясь в определенной корпоративной среде.
- Не тот коллектив. Какой будет начальник? Сможет ли он найти общий язык с коллегами?
- Дополнительные обязанности. Да, такое может быть. Но важно уметь договариваться. Возможно, новые навыки только расширят вашу компетенцию и востребованность на рынке труда. А возможно, это дополнительные требования, которые может выполнять специалист другой квалификации. Пробуйте, и узнаете.
- Зарплата. Это многогранный вопрос. Как соискатель реально себя оценивает? Насколько он себя ценит? Умеет ли будущий сотрудник донести до руководства свою значимость, показать ценность знаний и навыков, которыми обладает?
Поработав над этими пунктами, вы можете стать более уверенным в себе и успешным при поиске работы. Ведь обоснованная уверенность в себе - это всегда выигрышное качество.