С 1 января 2025 года вступает в силу вторая часть закона «О пробации в РФ». Второй год пилотный проект реализует Мордовия, а с 2025 года он распространится на всю Россию.
Мордовия была выбрана пилотным регионом за исторически сложившуюся максимально возможную «плотность» заключенных. На один квадратный метр территории здесь приходится свыше 0,8% от общей численности населения. Поэтому проект «Трудоустройство бывших заключенных» в 2023 году стартовал именно здесь.
Проект направлен на помощь людям, еще отбывающим наказание, заблаговременно сориентироваться на предмет своего перехода к гражданской жизни после освобождения.
Многие располагают теми или иными профессиями, но если выйти на свободу с чистой совестью можно, то с чистой трудовой книжкой – вряд ли. В случае приговора суда запись об этом, как правило, появляется в документе.
Поэтому работодатель предсказуемо выберет из двух претендентов на вакансию сварщика – одну из самых востребованных профессий – того, кто не сидел. И не секрет, что многих трудности на свободе в итоге приводят обратно в неволю.
«Доля трудоустроенных граждан с судимостью в России не превышает 3% от общего числа освободившихся. Свыше 90% из них не доходят до центров занятости, — констатирует советник главы Мордовии Елена Семелева.
Закон «О пробации в РФ» призван в корне изменить ситуацию и направить не гражданина на работу, а самого работодателя – в исправительное учреждение, но вовсе не для отбывания наказания.
Механизм выглядит так: работодатель приезжает в колонию и проводит там «кастинг» людей, обладающих нужными ему профессиями. Прошедшие отбор смогут убедительно продемонстрировать навыки на экзаменационной площадке.
Если стороны придут к согласию, между ними заключается договор. Человек, отбывающий срок, будет знать, что на свободе его ждет не только «заочница», но и гарантированное рабочее место.