В Министерстве труда РФ не намерены запрещать россиянам использовать социальные сети на рабочем месте.
В ведомстве отметили, что Минтруд РФ не будет вносить изменения в законы по данному вопросу. В настоящее время запрет на использование соцсетей в рабочее время может регулироваться коллективным договором или локальными нормативными актами. В частности, запрет может вводиться в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка предприятия.
Напомним, что ранее председатель комиссии Общественной палаты России по социальной политике, трудовым отношениям и качеству жизни Владимир Слепак направил заместителю премьер-министра РФ Ольге Голодец письмо с предложением запретить россиянам общаться в соцсетях в рабочее время и использовать средства коммуникации в личных целях.
Фото: из открытых источников