Работодатель может получить возмещение до одного МРОТ за молодого специалиста в возрасте от 18 до 25 лет.
С начала 2023 года Управление труда и занятости Карелии помогло трудоустроиться 56 выпускникам различных учебных заведений региона. Об этом сообщил руководитель отдела управления Юрий Борисов.
«Нам нужно, чтобы студенты находили работу по профессиям, по которым проходили обучение», - сказал Борисов, отметив, что региону выгодно, когда молодые специалисты остаются здесь.
Для этого работодателям предоставляются меры поддержки в виде компенсации части затрат на заработную плату для таких работников. Так, работодатель может получить возмещение до одного МРОТ за молодого специалиста в возрасте от 18 до 25 лет, принятого на работу. В Петрозаводске это около 25 тысяч рублей, а на севере Карелии сумма вырастает до 29 тысяч рублей.
«Эта мера направлена на то, чтобы работодатели больше принимали на работу выпускников и с меньшим недоверием относились к неопытным сотрудникам», - сказал Юрий Борисов.